Ciepłe i wygodne kurtki robocze na zimę

Kurtka zimowa robocza to niezbędny element wyposażenia pracownika pracującego na zewnątrz jesienią i zimą. Czym charakteryzują się takie kurtki? Kiedy pracodawca ma obowiązek wyposażenia pracownika w taką kurtkę? Wygodne kurtki zimowe robocze zalicza się do podstawowego wyposażenia pracowników podczas prac wykonywanych na zewnątrz w zimniejszej porze roku. Kurtki takie świetnie chronią przed chłodem, mrozem, wiatrem i deszczem, a poza tym są na tyle wygodne, że zapewniają pełną swobodę ruchów. Wybór tego rodzaju kurtek jest naprawdę duży, dlatego z powodzeniem można dobrać coś dla pracowników z wielu branż (np. uniwersalne kurtki softshellowe, bomberki dla pracowników ochrony, kurtki zimowe ostrzegawcze dla drogowców itd.).



Odzież robocza a ochronna 
Należy rozróżnić odzież roboczą od odzieży ochronnej. Odzież ochronna chroni pracowników przed zagrożeniami występującymi na konkretnym stanowisku pracy. Musi spełniać wymagania określonych norm europejskich. Odzież taka zakrywa albo zastępuje odzież osobistą pracownika. Z kolei odzież robocza chroni jedynie przed zabrudzeniami. Nie podlega certyfikacji i dlatego nie musi spełniać norm. Może zabezpieczać albo zastępować odzież osobistą. Kurtki zimowe robocze zaliczane są do odzieży roboczej. 

Kurtki zimowe robocze 
Kurtki tego typu są oczywiście ocieplane. Ich powłoka wykonana jest z nylonu, a wyściółka i podszewka z poliestru. Zazwyczaj są zapinane na suwak z dodatkowym zapięciem na rzepy. Mogą mieć kaptur albo szeroki kołnierz, dla lepszej ochrony przed chłodem i wiatrem. Rękawy są zakończone ściągaczem z dodatkowym zapięciem na rzep. Dobrze, jeśli kurtki zimowe robocze są wyposażone w liczne kieszenie służące do przechowywania narzędzi potrzebnych do pracy, w tym w kieszenie wewnętrzne na dokumenty. 
Wśród kurtek roboczych można znaleźć także kurtki zimowe ostrzegawcze. Są to kurtki w jaskrawych kolorach wyposażone w pasy odblaskowe. Są wykonane z poliestru. Spełniają wymogi normy EN 471. Świetnie nadają się dla drogowców i osób pracujących na zewnątrz po zmroku. 

Kiedy pracodawca ma obowiązek wyposażenia pracownika w kurtkę zimową męską roboczą? 
Pracownik, który w okresie zimowym przechodzi podczas pracy z jednego budynku do drugiego musi być wyposażony w dodatkową odzież. Do pracodawcy należy ustalenie jej rodzaju. Musi on uwzględnić warunki środowiska pracy i czas wykonywanych czynności oraz potrzeby pracownika. Kurtki zimowe robocze są używane do pracy na otwartej przestrzeni z narażeniem na chłód i opady. Z kolei bluz i kurtek polarowych używa się wtedy, gdy narażenie na te czynniki atmosferyczne jest małe, czyli raczej wewnątrz wychłodzonych pomieszczeń i podczas krótkiego przebywania na zewnątrz. Jeśli natomiast pracownik wykonuje pracę na zewnątrz musi zostać wyposażony w kurtkę zimową roboczą. 

Szeroki wybór kurtek roboczych, w tym kurtek zimowych roboczych i kurtek zimowych ostrzegawczych można znaleźć w naszym sklepie w kategorii kurtki zimowe.